Posts tagged: Юнг

Empatika Open 1 (Эпизод 2). Тренды: измерение своей жизни. Психоанализ

Мы возобновили семинары Empatika Open. Теперь это Empatika Open (Эпизод 2).

На первой встрече у нас было две темы. Первая – тенденция Quantified Self. Человек разумный превращается в человека считающего. Считает этот человек о себе все, что может: сколько сделал шагов, сколько часов проспал и что ему снилось, какое у него настроение и уровень сахара в крови. Байрам Аннаков рассказывает, почему сформировался тренд цифрового измерения людьми своей жизни, как он развивается и как его можно использовать.

Тема второй встречи – психоанализ. У вас бывают странные сны? Когда, к примеру, никак не можете сдать экзамен, хотя уже давно закончили учебу, или за вами гонится кто-то и вы заставляете себя проснуться, дабы не попасть в лапы преследующего. Что значат эти сны? Мы попробовали рассказать о снах с точки зрения психоанализа: описать механизм возникновения снов через модель психики по Зигмунду Фрейду. И, кстати, еще раз проверили гипотезу о существовании бессознательного, повторив на занятии знаменитый тест словесных ассоциаций Кара Густава Юнга.

Не остановившись на этом, мы вышли за рамки популярного культурно-исторического экскурса в психологию бессознательного и попытались рассказать, как можно использовать психоанализ для повседневной жизни. Общение, самомотивация, работа, отношения — все пронизано влиянием бессознательных импульсов, и в тайну этих импульсов можно проникнуть с помощью методов психоанализа.

Следующая встреча пройдет 30 мая 2013 года. Читайте о ней здесь: https://www.facebook.com/events/491307100942741/

Empatika TV #25 – Психология Юнга для управления. Часть 2

Кто вы на работе: правитель, мудрец, шут, герой, отец или мать, дева или ребёнок? У каждого своя программа поведения, своя роль, своё место. Если ваша роль принимается другими, вам и окружающим будет комфортно, если нет – вас будут сопровождать конфликты. Но, в то же время, нет конфликтов – нет и развития.

Во второй части “Психологии Юнга для жизни” (первая в выпуске Empatika TV #22) мы продолжаем говорить о юнговских архетипах, разбираясь в этот раз моделями поведения в социальном окружении. В любой группе людей есть неофициальные роли: кто-то принимает решения, кто-то собирает информацию, кто-то просто берёт и делает, а кто-то ставит всё под сомнение. Роли эти примерно одинаковы во всех группах, и это удивительно. Но удивительнее то, что если рассказать человеку старую сказку, он узнает в ней своего начальника, своего друга, коллегу, узнает в ней себя. Модели поведения устойчивы, они воспроизводятся в сказках и жизни, а значит, поведение можно прогнозировать. Модели поведения совмещаются и пересекаются: герою нужна прекрасная дама, а шуту – правитель, и если в сказке (в компании) два героя – жди турнира (конфликта). Люди с разными моделями дополняют друг друга, делают взаимодействие гармоничным.

Read more »

WordPress Themes