Категория: Для менеджеров

Мини-конференция “Адаптивное управление”


Автор: Bayram Annakov

5 марта состоялась мини-конференция по адаптивному управлению на базе бизнес-парка Ингрия. Я познакомился с интересными людьми, обменялся взглядами на управление собой и организацией, а также отлично провел время с коллегами: Ира, Данис, Марина, Глеб, Ольга, Дима и Макс – спасибо вам огромное! Особенно порадовал проект Этажи!

Далее »

  • Print
  • email
  • TwitThis
  • Digg
  • del.icio.us
  • LinkedIn

Эмпатия в бизнесе


Автор: Bayram Annakov

Название нашей компании происходит от слова эмпатия – умения сопереживать и ставить себя на место другого. Предлагаю вашему вниманию отличную лекцию на тему эмпатии в бизнесе и мой mindmap по результатам просмотра:

Видео:

Конспект (нажмите на картинку, чтобы увеличить):

  • Print
  • email
  • TwitThis
  • Digg
  • del.icio.us
  • LinkedIn

Empatika Open #13 – Управление изменениями


Автор: Svetlana Shcholokova

В эту субботу мы снова собрались в здании ГУ-ВШЭ на Кирпичной, и Байрам в очередной раз подтвердил, что обучение – это не только корпенье над книжками и сон во время скучной лекции профессора; знания в Empatika Open можно приобрести вместе с новыми и интересными знакомыми и замечательным настроением. А самое главное – то, что Вы узнали у нас – вы не забудете сразу после экзамена, а будете помнить очень долго :)

Далее »

  • Print
  • email
  • TwitThis
  • Digg
  • del.icio.us
  • LinkedIn

Тренинг по управлению изменениями


Автор: Bayram Annakov

Недавно мы успешно провели тренинг по управлению изменениями для сотрудников “Нордеа Банка” совместно с Еленой Снесаревой и Peoplemind. Программа тренинга включает модули по управлению изменениями, управлению конфликтами, организационным и межличностным инструментам проведения изменений. А еще кучу игр и упражнений: Астронавты, Грибы, практика СПИН и т.д.

Далее »

  • Print
  • email
  • TwitThis
  • Digg
  • del.icio.us
  • LinkedIn

Empatika Open #11 – СПИН-вопросы


Автор: Ivan Parfenov

Вот и закончился сезон 2009 для Empatika Open. На последней в этом году встрече мы говорили о СПИН вопросах, обменивались мнениями, подводили итоги семинаров и вручали подарки. Миша Карпенко следил за мероприятием через объектив фотоаппарата и сделал несколько снимков. Большое спасибо всем тем,  кто оставил feedback. Мы будем продолжать ставить эксперименты над собой и над аудиторией.

Далее »

  • Print
  • email
  • TwitThis
  • Digg
  • del.icio.us
  • LinkedIn

Как убеждать?


Автор: Bayram Annakov

troyaВ пятницу и субботу мы совместно с компанией Peoplemind и консультантом по организационному развитию Еленой Снесаревой провели корпоративный тренинг на тему управления изменениями (помните пост о  пособии по управлению изменениями?).

Группа была замечательная: им предстоит провести серьезные изменения в своей компании и они с жадностью впитывали знания и брались за выполнение групповых заданий. Место было тоже роскошное – один из пансионатов Подмосковья с превосходной природой и инфраструктурой.

Далее »

  • Print
  • email
  • TwitThis
  • Digg
  • del.icio.us
  • LinkedIn

Empatika Open #8 – Теория Ограничений и Модели Прибыли


Автор: Ivan Parfenov

В первой части Света заставила нас решить задачу, продемонстрировшую основные принципы теории ограничений. Оказалось, что производство более прибыльного продукта не всегда ведет к повышению прибыльности предприятия! А увеличение общего времени производства детали может принести нам дополнительную прибыль. Потом выступил Алексей Орлов, который рассказал нам о сферах применения теории Голдратта и основных показателях, используемых при ее применении (презентации в конце поста). Байрам повеселил слушателей мультиком про теорию ограничений, а Михаил Карпенко сделал несколько классных снимков!

IMG_3863IMG_3870IMG_3880

IMG_3893IMG_3895 Далее »

  • Print
  • email
  • TwitThis
  • Digg
  • del.icio.us
  • LinkedIn

Бизнес-инкубатор ГУ ВШЭ


Автор: Bayram Annakov

В среду 9 декабря я выступлю с мастер-классом в бизнес-инкубаторе ГУ ВШЭ. Тем, кто был на аналогичном выступлении в рамках Empatika Open – мастер-класс будет на основе тех же материалов, правда, с некоторыми изменениями.

Анонс:

Почему люди нерациональны? В чем заблуждаются экономисты? Как подтолкнуть человека к нужному поведению? В рамках семинара речь пойдет не только об иррациональности, но и о том, как направить нерациональное поведение людей для решения задач бизнеса и общества.

Далее »

  • Print
  • email
  • TwitThis
  • Digg
  • del.icio.us
  • LinkedIn

Доклад с WhaleRider


Автор: Bayram Annakov

Как и обещал, выкладываю презентацию к моему докладу на конференции WhaleRider “Устраняем шумы в коммуникациях”, а также привожу видео о том, как не нужно проводить видео-конференции.

Презентация:

Видео:
Damn funny Video Conference

  • Print
  • email
  • TwitThis
  • Digg
  • del.icio.us
  • LinkedIn
 

Empatika Open #7 – Модели прибыли


Автор: Bayram Annakov

Санэпидемстанция не помешала ~25 любознательным участникам Empatika Open пробиться в 534 аудиторию и услышать об оригинальных бизнес-моделях, применяемых современными организациями. Те же, кто получил предупреждение Ивана Парфенова и не пришел на семинар, мы приносим свои извинения, и в качестве  хоть какого-то бонуса предлагаем посмотреть  на презентацию.

Объяснение каждой бизнес-модели Байрам иллюстрировал примерами компаний, активно эксплуатирующих эту модель. Список примеров пополнялся коллективными усилиями участников, хотя Байраму иногда и приходилось их подталкивать (например, радио и модель “Сообразим на троих”). Для каждой модели мы придумали характерный пример, который бы помог запомнить модель (например, проект ReCaptcha и немонетарные рынки).

Далее »

  • Print
  • email
  • TwitThis
  • Digg
  • del.icio.us
  • LinkedIn

WordPress Themes